Tous complices pour notre communauté
Description du poste:
Le titulaire du poste aura comme principal mandat de mobiliser la communauté de la MRC Deux-Montagnes autour d’une démarche de transition socio-écologique en plus d’en assurer sa mise en branle, en collaboration avec l’agent de changement. Il aura à effectuer les tâches suivantes:
- Assurer la mise en oeuvre de la stratégie de mobilisation citoyenne de l’organisation
- Organiser, coordonner et réaliser des activités publiques de mobilisation
- Promouvoir les activités de mobilisation
- Initier et développer des démarches de consultations citoyennes autour des enjeux vécus par la population
- Rallier les acteurs du milieu social dans la démarche de transition socio-écologique
- Explorer les pistes d’action en transition socio-écologique liées aux inégalités sociales du territoire
- Développer une vision commune de l’orientation de la démarche de transition socio-écologique
- Faire rayonner la démarche de transition socio-écologique sur le territoire
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Exigences:
- Détenir un Baccalauréat en communication, en marketing, en environnement, en sciences sociales ou tout autre domaine connexe lié au poste
- Bonnes connaissances des outils de communication web (réseaux sociaux, téléconférence, site web, etc.) et d’animation afin de susciter une large participation citoyenne
- Expérience marquée en mobilisation citoyenne (stratégie, promotion et animation)
- Maîtrise du français
Conditions de travail:
- Emploi temporaire d’une durée de 12 mois (avec possibilité de renouvellement, 35 heures par semaine
- Salaire : 27,00$ de l’heure
- Lieu de travail : 90% en télétravail et 10% en déplacement à travers la MRC Deux-Montagnes lorsque nécessaire
- Matériels informatiques pour le télétravail fournis par l’employeur
- Date d’entrée en fonction : 1 mars 2021
Vous pouvez envoyer votre CV à: recrutement@cjedm.qc.ca
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